8 (831) 2-100-100
Вход в личный кабинет
Зарегистрироваться
Перейти в корзину
0 товаров на сумму 0
Главная
Каталог НТД

Письмо 50 О порядке оплаты труда работникам колледжей (признано незаконным (недействующим) и не подлежащим применению со дня его принятия на основании решения Верховного Суда Российской Федерации от 22.12.98)

Тип: Письмо 50

Статус: Не задан

Текст документа: присутствует

Изображение документа: присутствует

Утвержден: Минобразования России, 30.09.1997

О порядке оплаты труда работникам колледжей (признано незаконным (недействующим) и не подлежащим применению со дня его принятия на основании решения Верховного Суда Российской Федерации от 22.12.98)

Информацию о документе или его статусе Вы можете запросить у Оператора, воспользовавшись формой в правом нижнем углу сайта

При запросе просим обратить внимание, что мы продаем библиотеку Нормативно-технической документации (а не товары, гвозди, балки и прочее). Так же мы не продаем документы отдельно. Однако если Вы попали на эту страницу и видите первую страницу документа - это означает, что он у нас есть. Всего в системе около 150 000 нормативно-технических документов. Если Вам необходим только один документ - мы готовы его предоставить совершенно бесплатно  в рамках 3х-дневной  опытной эксплуатации.   Для этого отправьте свой Email, нажав на кнопку "получить документ", чтобы мы выслали Вам инструкцию по установке программы.  Существуют несколько вариантов проведения опытной эксплуатации (Вы  можете заказать винчестер с дистрибутивом, либо пригласить специалиста к себе в компанию). Мы готовы ответить на Ваши вопросы в любой рабочий день с 9 до 18 по Московскому времени по телефону  (831) 2-100-100.


Документ входит в следующие классификаторы и разделы:

Документ ссылается на:

  • Постановление 17 - О повышении заработной платы учителей и ряда других категорий работников учреждений народного образования
  • Постановление 785 - О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки

Информацию о документе или его статусе вы можете запросить у Оператора, воспользовавшись формой в правом нижнем углу сайта